苏州社保包含的保险项目有:
养老保险:
为在职员工和退休职工提供经济保障,分为城镇职工养老保险和城乡居民养老保险两种制度。
医疗保险:
由在职员工按比例缴纳,用于医疗费用的报销,分为城镇职工医疗保险和城乡居民医疗保险两种。
失业保险:
在职员工按比例缴纳,用于在失业期间提供一定的经济津贴。
工伤保险:
单位为职工缴纳,用于因工作意外事故导致的身体伤害的赔偿。
生育保险:
在职员工按比例缴纳,用于生育后的生活津贴。
此外,部分地区还可能包括 大病医疗保险作为补充,但根据最新的信息,苏州的社保体系包括上述五项保险。